۰۲ خرداد

پنج استراتژی مفید در جذب مشتری

وقتی مشتری و مخاطب به شما اعتماد دارد، به شما وفادار مانده و بیشتر خرید می کند. اگر شما بتوانید اعتماد آن ها را جلب کنید قطعا می توانید خدمات خود را با […]

ادامه مطلب
۲۵ اردیبهشت

راهکارهایی برای مدیریت زمان در انجام کار

حتماً به یاد دارید که در پست های قبلی به مقوله ی مدیریت زمان، این منبع با ارزش و غیرقابل بازگشت اشاره کردیم و اهمیت آن را از سه منظر […]

ادامه مطلب
۲۳ اردیبهشت

10 نکته برای اجرای یک ارایه کاری موفق

ممکن است فکر کنید تمام ارایه ها در هر زمینه ای که باشند باید شبیه هم از آب دربیایند. یا حتی ممکن است از استرس اجرای سخنرانیتان نتوانید آرامش خود را حفظ […]

ادامه مطلب
۱۱ اردیبهشت

3 ارزش سازمانی که باعث جذب مشتری می شود

حتی اگر سازمان ها مایل نباشند ارزش های جدیدی برای جذب مشتری خلق کنند، لازم است بدانید کدامیک از ارزش های سازمانیتان می تواند به خوبی معرف برند سازمانی شما را معرفی کرده و با مشتریانتان […]

ادامه مطلب
۰۴ اردیبهشت

6 ویژگی کارآفرینان موفق

کارآفرینان موفق خصوصیات متفاوتی دارند؛ می توانند پیر یا جوان باشند، دارای تحصیلات عالی و یا اخراجی از دانشگاه باشند، خودشان سرمایه گذار باشند، و یا اینکه بر روی ایده آنها […]

ادامه مطلب
۱۹ فروردین

تاثیر تلفن های Hosted PBX بر رشد کسب و کارها

با استفاده از تکنولوژی های روز ارتباطی می توان زمینه ساز پیشرفت و رشد کسب و کارها را فراهم نمود، در این مطلب از وب سایت نکسفون به بررسی ۷ […]

ادامه مطلب
۰۷ فروردین

رهبران سازمانی باید چه مهارت هایی داشته باشند؟

اگر بپرسیم خصوصیات یک رهبر سازمانی خوب چیست حتما پاسخ های متعددی خواهد داشت. البته این پاسخ ها با توجه به هر شخصی که از او می پرسید، متفاوت خواهد بود. اما بخش […]

ادامه مطلب
۲۲ اسفند

مزایای تلفن ثابت سازمانی نکسفون برای کسب و کارها

امروزه شرکت ها و سازمان ها برای رفع نیازهای ارتباطی خود از تلفن بر بستر آی پی بهره می برند و در ادامه هزینه های زیادی را متحمل می شوند […]

ادامه مطلب
۱۶ اسفند

راهکار تلفن ثابت سازمانی نکسفون برای کسب و کارهای نوپا

استارتاپ ها برای رشد کسب و کار خود نیاز به زیرساخت های ارزان، منعطف و جامع دارند. از طرفی ارتباطات به عنوان یک نیاز زیرساختی مهم برای کسب و کارهای […]

ادامه مطلب
۰۸ اسفند

میز کارتان درباره شما چه می گوید؟

این تحقیقات در یک شرکت انجام شده و طبق آن، بیش از نیمی از مدیران گفته اند که میز کار نامرتب باعث می شود احساس بدی به کارمند پیدا کنند. علاوه بر […]

ادامه مطلب

برگه‌ی بعد »